Проф Пак Сервис

Страна: Россия

Адрес: Санкт-Петербург

Сфера деятельности: Лесная промышленность (древесина, мебель и пр.)

Проф Пак Сервис ППС

  • 2020-07-31 01:55:14 2 139
Положительные стороны

Хороши коллектив, если не обращать внимание на руководство. Сначала казалось, что и правда руководство хорошее, а по итогу вышло не так, грубят, переваливают свои обязанности на меня, требуют невозможного и с каждым днем все больше Если сделал всю свою работу и присел отдохнуть или поработать за компьютеом, тебе сразу же скажут, что надо быть активнее, вы все время сидите, даже если работаете. ЗП обещали другую, по договор и их слов обещали платить два раза в месяц, в итоге один раз заплатили и сказали будете лучше рабоать будем платить, хотя я и так уже почти всю работу за них делала. Очен много требуют не давая на это ресурсов, вся компания в долгах, куда не позвоните все говорят что не хотят с ними работать. Вовремя с работы никогда не отпустят и считают это нормой. Начальник производства самый конченный из них, возможно над ним в детстве издевались и теперь он отыгрывается на подчиненных. Всем грубит, не дай бог кто-то ему ответит на его грубость, сразу будете уволены по статье с включением в черный список всех, находящихся компаний на территории, только директорам жопу лижет. Генеральный директор вообще не знает чего хочет, просит что-то, ты ему даешь это, он говорит это не то, спрашиваешь его а как нужно и он не ответит, потому что хочу того, не знаю чего. исполнительный директор Юлия Викторовна только завтраками кормит, то-то попросишь сделать тебе скажут дада через две минуты и еще два месяца не дождетесь. За неделю из компании ушло три ведущих специалиста, скоро здесь останутся работать одни директора и будут вешаться, когда поймут как много сотрудники делают

Отрицательные стороны

Сначала казалось, что и правда руководство хорошее, а по итогу вышло не так, грубят, переваливают свои обязанности на меня, требуют невозможного и с каждым днем все больше Если сделал всю свою работу и присел отдохнуть или поработать за компьютеом, тебе сразу же скажут, что надо быть активнее, вы все время сидите, даже если работаете. ЗП обещали другую, по договор и их слов обещали платить два раза в месяц, в итоге один раз заплатили и сказали будете лучше рабоать будем платить, хотя я и так уже почти всю работу за них делала. Очен много требуют не давая на это ресурсов, вся компания в долгах, куда не позвоните все говорят что не хотят с ними работать. Вовремя с работы никогда не отпустят и считают это нормой. Начальник производства самый конченный из них, возможно над ним в детстве издевались и теперь он отыгрывается на подчиненных. Всем грубит, не дай бог кто-то ему ответит на его грубость, сразу будете уволены по статье с включением в черный список всех, находящихся компаний на территории, только директорам жопу лижет. Генеральный директор вообще не знает чего хочет, просит что-то, ты ему даешь это, он говорит это не то, спрашиваешь его а как нужно и он не ответит, потому что хочу того, не знаю чего. исполнительный директор Юлия Викторовна только завтраками кормит, то-то попросишь сделать тебе скажут дада через две минуты и еще два месяца не дождетесь. За неделю из компании ушло три ведущих специалиста, скоро здесь останутся работать одни директора и будут вешаться, когда поймут как много сотрудники делают

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий