Краснодарзернопродукт, Группа компаний
Краснодарзернопродукт, Группа компаний положительный отзыв о компании Краснодарзернопродукт
- Руководитель 2018-05-06 12:26:23 5 535
Положительные стороны
Относительно других предприятий Кубани, когда пишут, что работа в Краснодаре - не факт, но могут предоставить неплохой служебный транспорт или компенсировать горючее. Если умеете поработать локтями - есть перспективы карьерного роста . Отпуска , отчисления и больничные - соблюдают . Если ты полуграмотный , но друг-подруг фин.директора - жизнь удастся , всё прикроют или найдут на кого слить . Запомните что специфика такова , что женщины в руководстве больше влияния на хозяина оказывают и более легко перегрызут любого мужика-руководителя если поставят себе такую цель . Крупные сделки и оборот Можно открыть на бомжа ооо и в сезон на закупках/продажах снять такие сливки , что дальше хоть год сиди в потолок плюй , если ты нач отдела или его близкий . Хозяин не мешает или очки замылены - не понять . Корппоративы норм так , дорогие , девочки в УК есть отобраные для порадоваться , в работе правда бесполезны , целый отдел клоунов есть весело всегда . Стабильно декабрь - тринадцатые з/пл всегда . Шеф прикатывает , грамоты вручать . По размерам з/пл - руководители отделов 100-150 тысяч гросс , инженеры,экономисты и середнячок АйТи - 50-70 тысяч , массовка офисная от 25 до 45 . Хорошо с кем-то дружить тогда огонь вообще - откаты , процентики . Многообразие видов и толерантность к ним - сами поймёте о чем когда устроитесь . Парковка отличная для Краснодара, офис чуток несвежий , но вода-кофеёк имеются
Отрицательные стороны
Много бюрократии и регламентов, если пришла идея в голову какой-нибудь - ховайся , но она быстро заднюю включает , поэтому молча свою работу делай - сама же потом и отменит внедрения или забудет , надо же видимость работы создать . Зарплаты у офисных так себе , выше - пожирнее , но половина платится как оклад вторая половина - бонус (всегда дают) но есть случаи - когда направление перестанет быть интересным собственнику и появится необходимость по-тихому избавиться от работников не устраивая сокращений - будут всё ужимать, но это с периферийными структурами, Краснодар живёт хорошо . Особенностей в виде самодурства отдельных руководителей в избытке , но это как везде . Текучка серьёзная в АйТи и службе по персоналу . Есть "идейные, продвинутые" руководители которые упоролись на развитии персонала , хотя по факту всё это мыльный пузырь , отмывание и увод бабла через компании своих друзьяшек . Выбешивает главный по безопасности - щёки важно надувает, а мимо него летят грузовики ворованные, хотя может так задумано .. И шестёрки которых набрали себе начальнички бесят, они-то прислуживают а работай за них другие . Короче можно работать - советую
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв