МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА 48: нарушения трудового кодекса

Страна: Россия

Адрес: Краснодар

Сфера деятельности: Бизнес

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА 48: нарушения трудового кодекса

  • 2021-09-01 16:08:54 2 226
Положительные стороны

нет

Отрицательные стороны

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД КРАСНОДАР ДЕТСКИЙ САД ОБЩЕРАЗВИВАЮЩЕГО ВИДА 48 выявила нарушения.Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Краснодарском краеАдрес : 350020 КРАЙ КРАСНОДАРСКИЙ ГОРОД КРАСНОДАР УЛИЦА КРАСНАЯ 1671Проверяющий: государственный инспектор труда по охране труда [Е.] [В.] [А.]Дата проверки: 01.09.2021Цель: Проверка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового праваПричины проверки: Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателяСведения о нарушении : графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действиеведется ненадлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты а именно работодателем представлены личные карточки учета выдачи СИЗ в которых отсутствуют даты фактической выдачи СИЗ работникам В личной карточке учета выдачи СИЗ Гришиной НВ поступившей на работу 01041994 г в должность Кастелянша присутствует единственная запись о выдаче костюма для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий при этом отсутствует дата выдачи данного костюма работникуработодатель выдает работникам СИЗ не в полном объеме не руководствуясь типовыми нормами выдачи СИЗ Приказ Минтруда России от 09122014 997н Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением В соответствии с личной карточкой учета выдачи СИЗ [К.] ОВ машиниста по стирке и ремонту спецодежды работнику выдается только костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий но руководствуясь типовыми нормами выдачи СИЗ утвержденными приказом 997н от 09122014 г машинисту по стирке и ремонту спецодежды помимо указанного СИЗ положено выдавать фартук из полимерных материалов с нагрудником дежурный перчатки с полимерным покрытием 6 пар в год перчатки резиновые или из полимерных материалов дежурные В соответствии с личной карточкой учета выдачи СИЗ [Х.] ВВ рабочего по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений работнику выдается только костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий но руководствуясь типовыми нормами выдачи СИЗ утвержденными приказом 997н от 09122014 г рабочему по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений помимо указанного СИЗ положено сапоги резиновые с защитным подноском 1 пара перчатки с полимерным покрытием 6 пар перчатки резиновые или из полимерных материалов 12 пар щиток защитный лицевой или очки защитные до износа Средство индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее до износаработнику МБДОУ МО г Краснодар «Детский сад 48» временно переведенному на другую работу не выданы СИЗ в соответствии с типовыми нормами и Правилами на время выполнения этой работы А именно [П.] ЭЮ переведенной приказом 83ОД от 11082021 г с должности младший воспитатель на должность повара не выданы СИЗ соответствующие требованиям типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением утвержденных приказом Минтруда России от 09122014 997нработникам [К.] АД принятой на работу 14072021 г Пшеняной АС принятой на работу 26042021 г [П] ЭЮ принятой 29032021 г Хадееву ВВ принятому 01072021 г не проведена проверка знаний требований охраны труда в течение одного месяца со дня приема на работуНарушенный правовой акт: ч 4 ст 103 Трудового Кодекса РФп 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защитып 14 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защитып 18 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защитыабзаца 8 ч 2 ст 212 Трудового Кодекса РФ и п 22 36 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организацийпункта 2 части 1 статьи 57 Федерального закона от 31 июля 2020 года 248ФЗ О государственном контроле надзоре и муниципальном контроле в Российской Федерации в связи с планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2021 год размещенным на официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации и официальном сайте Государственной инспекции труда в субъекте Российской Федерации в сети Интернет в связи с планом за 2021 год утвержденным приказом от 28082020 г 148ПТребование: Вести надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты заполнить личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты работников с учетом требований формы приложения к Приказу Минздравсоцразвития России 290н от 01062009 г п 13 290нНа основании п 14 Приказа Минздравсоцразвития России 290н пересмотреть перечень выдаваемых работникам СИЗ руководствуясь Приказом Минтруда России от 09122014 997н Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением и обеспечить работников недостающими СИЗНа основании п 18 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 290н обеспечить [П.] ЭЮ необходимыми СИЗ в соответствии с типовыми нормами Приказ Минтруда России от 09122014 997н Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности занятым на работах с вредными и или опасными условиями труда а также на работах выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением в связи с ее переводом на работу повараНа основании п 22 36 Постановления Минтруда России Минобразования России от 13012003 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций провести проверку знаний требований охраны труда работников организации у которых не проводилась проверка знаний требований охраны труда в течение одного месяца со дня приема на работу

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий