Отзыв сотрудника Александр о компании КрестВэйв технолоджис

- Неплохой офис
- Рабочий Maс mini
- Кухня, бесплатные сладости
- Гибкое время прихода
- Возможность получить опыт студентам

Раньше компания называлась Redfrog. В Москве офис занимается разработкой ПО. Рынок - страны Африки, Вьетнам и т.п.

Компания по факту состоит из двух человек, директора и разработчика/архитектора. Остальные сотрудники это студенты и люди которые не имели до этого опыта в ИТ сфере - аналитик, тестировщик и пара разработчиков. Всего в компании 8 человек.

Проекты разные, пишут на Java 7 (местами 8, но это скорее исключение), Spring 4, местами есть Vaadin. Unit-тесты не пишут, документации нет, если что не ясно, то будешь искать того кто это писал (если он еще работает). В коде можно увидеть переменные типа «String s», «int n» и тому подобное, причем тот кто это писал сам не вспомнит что это.
Современные технологии использовать отказываются, все пишется каким то старым подходом, который устоялся в компании. Для примера нет Hibernate или Spring Data, а пишется все на JDBC с миллионом разных мапперов, кастомных запросов и DAO.

Конкретного ТЗ на разработку нет, архитектуру придумывай сам, есть только бизнес требования. Основа разработки - это х*як-х*як и в продакшн. За качеством кода никто не следит, т.к. заказчики из стран третьего мира, то им сойдет любое рабочее решение, главное быстро и за дешево. Собственно это легко решается, т.к. студенты отлично подходят для такой задачи и платить им можно копейки.

Со стороны руководства есть некоторая отстранённость и безответственность. Людей которые могли бы наладить рабочие процессы тут не ценят. Менеджмента и управления проектами считай нет. В итоге никакой структурированности и одно раздолбайство.

Если вы студент и вам нужен опыт, то это отличное место поработать год-два и уйти, как тут это делают все. Если вы имеете какой то опыт в разработке, то вам тут делать нечего, обходите стороной.