СПИЛЦ

Поздравление в день рождения, хороший коллектив мбл

Отсутствует своевременная оплата труда и предупреждение о ее задержках; Отсутсвие карьерного роста; Особенное не скрываемое отношение к сотрудникам состоящим в дружеских отношениях с руководством. В частности отношения Колесниковой и Трифоновой.Мало того, что Трифонова Е.С. не компетентна, о чем Колесникова в курсе, сотрудник выполняет самый минимум минимума который должен, причём с ошибками, которые сходит с рук. Так же сотрудник создаёт токсичную атмосферу в коллективе. А именно в о...бсуждении рабочих моментов огрызается, хамит и моментально бежит перекрывался начальством. Для того, чтоб так же ничего не делать и не трогали ее; К сотрудникам отношения как к тряпкам; Нет должного необходимого оснащения ИЛЦ; Нет дополнительных оплат за переработку/выход в выходной или праздничный день либо дополнительный выходной за выход; Отпроситься в счёт заранее отработанного времени очень трудно. В целом работа подойдёт после института, получить опыт и не более. Специалисту делать тут нечего. Единственный плюс в работе, это поздравления в день рождения и коллектив. Но опять таки зависит в какое подразделение попадёте