Интерштамп

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Телефон: +7 (495) 660-12-27

Сайт: interstamp.ru

НАГЛО И ОТКРЫТО нарушаются права работников! Итак, по порядку: 1. Технической возможности нормально работать нет. То аккаунтов не хватает на всех, то компьютеров, то ещё какая-то чепуха. 2. В трудовом договоре и на собеседовании ясно оговорено 2-х получасовых перерыва на обед. В результате мы имеем один 15-20-минутный перерывчик в день, это в лучшем случае. Иногда бывает такое, что, извиняюсь, с 9 до 15-16 в туалет выйти нельзя. Какой уж тут обед! 3. Переработки НЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ, то есть СОВСЕМ. При этом две "добрые" тётушки Анна и Юлия заставляют КАЖДЫЙ божий день задерживаться на работе. Минимально - минут на 30-40, но бывает и на 3-4 часа. Если удается выйти с работы в 18-18:30, это чудо и праздник . На претензию, высказанную дорогой Анне Кантер по этому поводу, та в мягкой форме предложила уволиться. Что ни день, кто-то увольняется. Девочек всё меньше и меньше, а работы всё больше. "Дорогое" Аня Кантер и Юлия, за такую мизерную зарплату (25 000 до вычета налогов) НИКТО НЕ БУДЕТ оставаться до 9 вечера, работая по 12 часов 5 дней в неделю! Либо повышайте зарплату, либо верните оплату переработок и сезонные премии, либо набирайте больше сотрудников и сделайте что-нибудь со своей технической базой.

Отзыв сотрудника Аноним о работодателе Интерштамп

  • 2014-05-08 18:56:39 3 65
Положительные стороны

хороший коллектив, взаимопомощь приветствуется, обучают работе с документами и общению с заявителями - можно получить богатый жизненный опыт

оформление по тк, бывают премии за переработки или за язык - если сдашь экзамен

когда не сезон, можно работать до 4 на расслабоне

офис на кольцевой ветке, удобно добираться

Отрицательные стороны

смехотворно низкая з/п - в москве столько получают уборщики, которые не работают с паспортами с 9 и до конца посетителей.

при преме на работу обещают премии и оплату переработок по закону, но на самом деле это не так. нужно ОЧЕНЬ много работать, чтобы получить мало-мальскую премию

работа очень монотонная, требуется большая усидчивость, но об этом предупреждают заранее

ужасные компьютеры и техподдержка из Индии. отвратительная синтетическая форма, переходящая от уволившихся сотрудников, куча ограничений и запретов - от телефонов до обедов

правила работы меняются каждый день, надо постоянно помнить кучу подробностей, ошибки записывают

опаздывать нельзя, обед не больше получаса, в сезон никаких отпусков, иногда приходится работать в праздники, что тоже не оплачивается - просто дают отгул

в общем, можно поработать годик, дальше - перспектив никаких

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий