Энергопромавтоматизация

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг, Услуги для бизнеса

Телефон: +7 (812) 702-19-28

Сайт: www.epsa-spb.ru

Общество с ограниченной ответственностью «ЭнергопромАвтоматизация» - динамично развивающееся предприятие, предоставляющее полный комплекс услуг по автоматизации энергетических и промышленных объектов любой сложности - от разработки проекта, до ввода системы в промышленную эксплуатацию. ООО «ЭнергопромАвтоматизация» является отечественным производителем программных и технических средств автоматизации. В наших решениях максимально учитываются особенности и потребности российской энергетики. Успешный опыт разработки и реализации большого количества проектов различной степени сложности, позволил ООО «ЭнергопромАвтоматизация» приобрести репутацию стабильной и надежной компании, осуществляющей индивидуальный подход к каждому Клиенту и гарантирующей соблюдение точных сроков и высокое качество предоставления услуг.Головной офис компании и производственные площади находятся в городе Санкт-Петербург. В 2009 году компания открыла свое подразделение в городе Москва, в 2011 году - в городе Ростов-на-Дону.Наши решения внедрены по всей территории Российской Федерации, от Калининграда до Дальнего Востока, а также в странах Европы.  Среди заказчиков компании такие крупнейшие российские корпорации, как: ПАО «ФСК ЕЭС», ПАО «РусГидро», ПАО «Российские сети» (ОАО «Холдинг МРСК»), ОАО «НК «Роснефть», ПАО «ИНТЕР РАО ЕЭС», ОАО «ТГК-1» и другие. На сегодняшний день компания активно развивает свою дистрибьюторскую деятельность, являясь официальным эксклюзивным представителем продуктов автоматизации SATEC Ltd., системным интегратором продукции Schneider Electric, а также официальным поставщиком программных продуктов ОАО «НТЦ ЕЭС» (ОАО «НИИПТ»).В целях обеспечения оперативного технического обслуживания и организации процесса обучения персонала компаний-заказчиков, нашим предприятием были организованы Региональные Сервисные Центры: ООО «ЭнергопромАвтоматизация» (головной офис в Санкт-Петербурге) - Северо-Западный, Дальневосточный, Сибирский федеральные округа; ООО «ЭнергопромАвтоматизация» (подразделение в Москве) - Центральный, Уральский федеральные округа; ООО «ЭнергопромАвтоматизация» (подразделение г. Ростов - на - Дону) - Южный, Северо-Кавказский федеральные округа; ООО «КЭР-инжиниринг» (г. Набережные Челны) - Приволжский федеральный округ. Высокотехнологичные разработки, отлаженная система закупок, логистики и управления проектами, наряду с накопленным опытом в сфере электроэнергетики и активным сотрудничеством с зарубежными и отечественными компаниями, позволяет нам с успехом выполнять сложные задачи и стремится к непрерывному инновационно-технологическому развитию компании.

Отзыв сотрудника Nameless о компании Энергопромавтоматизация

  • 2022-05-28 20:39:23 3 293
Положительные стороны

Из плюсов наличие Дмс и то, что зп не задерживали (но тут есть нюансы, о них в минусах). Иногда бывали интересные задачи

Отрицательные стороны

Если хотите сидеть за зп и косить под дурачка, то в принципе нормальная компания. Если хотите расти, развиваться и зарабатывать деньги, то точно не сюда. Коллектив с душком. Самый воняющий это начальник (нынче технический директор) некий Кир-ко О. Карьерного роста не то, что не предвидится, там в принципе нет такого понятия. Будете более менее норм работать (не филонить и сдавать в срок задачи), то этих самых задач будут накидывать и накидывать (при этом зп не повышая, а лишь говоря о важности, самомотивации и прочей лабуде). Когда задач нет, начальник наезжает, что вы их сами не придумали и как это так вы ничего не делаете (хотя в норм компаниях как раз начальник и должен давать задачи и если вы простаиваете, то это как бы его проблема). Понятия об оплате переработок тут тоже нет, а переработки есть, потому что вечно все дедлайны пролетают мимо. Да и в принципе, бизнес-процесс работы над проектами тут не выстроен от слова совсем, потому что начальников над вами будет больше, чем самих сотрудников в отделе - и все эти начальники кидают вам задачи, а сами между собой не общаются. А ты разорвись, но сделай. На счёт зп. Ее не повышают, пока не придёшь просить (читай: умолять, биться в пол, стоять на коленях) и то не факт, что повысят. Нужно привести миллион аргументов, и варианты типа я стал больше работать и выполнять больше задач, или у меня свой проект и больше ответственности- не проканают. Начнёшь качать права и отстаивать свою точку зрение, да или просто высказывать своё мнение - не повысят вообще. Выше упомянутый тех директор не любит таких, а любит чтоб ему льстили (читай: лизали **пу) и всегда с ним соглашались (а он часто бывает не прав, но это как бы не так важно). На счёт выплат- тут четко вовремя, НО(!) могут прислать голый оклад (в среднем в 2-2,5 раза меньше зп) и не предупредить заранее. Лишь когда сотрудники начали возмущаться, сказали «ах, да. У компании трудности, но мы все вам перечислим… попозже». Это «попозже» никто не дождался (прошло 2 года). Персон женского пола в технических отделах тут не любят от слова совсем. Женоненавистничество и сексизм тут процветают в «лучших» традициях, несмотря на то, что одна из CEO компании - женщина. Убежав оттуда в никуда - ни о чем не жалею. Работа может подойти разве что студентам, а дальше лучше убегать не оглядываясь, пока это болото вас окончательно не засосало

XОбработка данных...
до 2-х минут

Подождите

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий