Слепая курица

Зарплата График Бренды Клиенты

150 тыс уже не будет! Вопрос: как можно заработать указанную сумму в объявлении, если у тебя будет график 2/2 + выбор брендов и количество товара сокращено + ты должен выполнить план по допам ( в противном случае ты получаешь только выход 2000) + твоим обучением не будут особо заниматься? Итог 50 60тыс И так по порядку: когда я впервые устраивалась на работу собеседование проводили с отбором по стажу и внешним данным. Проводил его тогда еще [А.] [А.] и к стати, более успешно, чем его последователи! Сотрудники все были со стажем работы в оптике и багажом знаний, т.к. на месте особого обучения не проводилось, а рассчитывалось на то, что ты сразу продаешь с первого дня тебя только учат программе. Потом стали набирать без опты работы. Ну ок.... мы всем коллективом в каждом салоне худо бедно воспитали этих "детей" и стали работать дальше. На днях началась волна увольнений всех опытных сотрудников без выплаты з.п. под лозунгом " все воры и мошенники". И не прекратиться в ближайшее время ведь... "Расследование" проводит новый директор по персоналу из ЦУМа. Он не! занимается обучением нового персонала, умножением знаний имеющегося, не способствует подъему продаж в отсутствие поставок, не старается уменьшить кол во негативных отзывов в интернете о сотрудниках оптики. Он просто играет в детективов, превращая Уникальную Оптику в цум №2 Сократив основной персонал с опытом работы в ск , набрав сотрудников без опыта и бросив их на совесть неопытных консультантов и новых управляющих(половина из них также недавно устроились) все ждут развития сети и прибыли... И печально то, что руководство на эмоциях поверили сотруднику из конкурирующей фирмы и с легкостью расстаются с опытными сотрудниками, которые приносят основной доход.