Музторг
- Аноним 2022-10-01 01:26:50 2 115
Положительные стороны
Ну разве что официальное трудоустройство и своевременна оплата труда
Отрицательные стороны
Директор [Ю.] [К.] это самый некомпетентный сотрудник в Омском филиале, потому что он: врёт на каждом шагу , не выполняет свои обязанности и перекладывает ответственность на менеджеров по продажам, опаздывает на работу и уходит с работы очень рано, просит сотрудников обманным путём "не сдавать его" вышестоящему руководству, так как очень боится что могут уволить его, хотя за такие нарушения можно и в суд сразу, заставляет сотрудников работать без выходных, нарушает трудовой кодекс. Даже не вериться, что такой человек так долго работает в этой компании и водит руководство за нос. Браво!
до 2-х минут
Подождите
Информация
Постоянно в развитии!
Зачем писать отзывы?
Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.
Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!
Добавить отзыв
