Отзыв сотрудника Руслан о компании Teikaboom

Я хотел бы написать отзыв, объективно отталкиваясь от того, через что я прошёл, и учитывая ве стороны - положительные и отрицательные. Я надеюсь, что этот отзыв будет гайдом для тех, кто хотел бы сюда устроиться. У меня есть все шансы быть услышанным, ведь это единственный на данный момент отзыв сотрудника о TeikaBoom на данном сайте.

Я пришёл работать сюда в январе 2022 года оператором игровой зоны. Мне провели небольшое собеседование, где рассказали об основных моментах работы, а также о стажировке, которая должна длиться 18 часов.

Я прошёл стажировку, проработав в один день 12, а во второй день 6 часов. И после я согласовал график и начал работу.
Какие требования: нужно было следить за детьми, помогать им пользоваться некоторыми (не всеми) аттракционами, протирать пыль по утрам, включать/выключать аттракционы и искать пропавшие вещи. Также какое-то время нужно было проводить активности и конкурсы для детей, но сейчас эту практику отменили.

Плюсы:
-Кормят
-Отпускают покурить
-Уважают твоё время на перерыве, тебя никто не трогает, пока ты ешь, куришь и проч. Конечно же, в рамках разумного - около получаса.
-Меня оформили по трудовому договору, и никаких проблем с деньгами на период моей работы по договору не возникало от слова совсем.
-ТЦ Ривьера сам по себе показался мне уютным ТЦ, и даже дорога до него от метро (и обратно) не сопряжена со стрессом или опасностью.
-Начальство относительно лояльное, строгое и осторожное в общении, хотя, были и некоторые минусы.
-Другие операторы довольно дружелюбны и готовы помочь.
-Нет мерзкого музыкального фона, который часто встречается в местах, где находится большое скопление детей.
-Здесь также ты можешь проводить мастерклассы для детей, и за них тебе заплатят. К сожалению, я не смог их проводить, так как не проходил аттестацию (она проводилась в те дни, когда меня не было на работе)
-Ты запросто можешь поставить себе график, какой сочтёшь нужным. Смену можно поставить либо 12 часов, либо 6. Количество смен в неделю/месяц может быть любое, хоть одна.

Минусы:
К сожалению, всё это можно наблюдать безболезненно и праздно с позиции оформленного и защищённого законом сотрудника. Однако, если ты не оформлен, то относиться к тебе будут - как к бомжу.
Сначала тебе будут угрожать штрафами. Кучей штрафов. Также тебя будут вечно гонять, ставить смены, о которых ты не просил, могут незаконно уволить. Я наблюдал один из таких случаев. Штраф могут влепить за то, что ты на рабочем месте находишься с телефоном, за то, что ты как-то не так повёл себя при разговоре с начальством и прочее.
В апреле я уволился из TeikaBoom, но иннерционно, пока не найду новую работу, протрудился ещё пару недель неоформленным. Штраф не заставил себя долго ждать! И при расчёте я недосчитался 500 рублей, якобы за то, что сидел в телефоне на рабочем месте.
Так или иначе, управляющий Александр сумел решить этот вопрос и мне вернули мои 500 рублей.
Я решил вернуться в TeikaBoom спустя полгода, однако меня там уже не ждали как раз из-за того, что я очень яростно и злостно отстаивал свои права на протяжении всей работы. Тем не менее, они согласились меня взять, НО без оформления, чтобы я в случае конфликта был уязвим.
В качестве аргумента совершенно тот же управляющий сказал, что "у нас большая часть сотрудников всё равно не оформлена". Больше я туда не возвращался.
Кроме прочего из минусов - иногда на 2-3 дня задерживают з/п. Много мигрантов особенно на кухне. Стажировочную з/п ты увидишь только спустя 1,5 месяца с момента трудоустройства. И, конечно же, основное: начальство, прочухав, что договор защищает больше работника, чем их, будет извиваться, как уж на сковородке, но не оформит тебя, и это инфа, актуальная именно на сегодняшний день, а не на тот период, когда я трудился .

Подводя итог, скажу следующее: если вы не оформлены, то вами можно будет манипулировать. Если вы оформлены, то это вполне неплохая и приемлемая работа.