Actimind

Страна: Россия

Сфера деятельности: Оказание услуг

Сайт:

E-mail: info@actimind.com

Был в данной компании на собеседовании, потратил зря 3 с лишним часа своего времени. Скажу сразу, что они никого не ищут, а просто мониторят рынок труда на наличие специалистов. Сначала со мной провела беседу рекрутер Анастасия Соколова, рассказывала о том, как у них хорошо и чем занимается компания. В ходе этой беседы выяснилось, что зарплата у них серая. Потом предложили пройти тест и решить пару задач. Тесты взяты с сайта brainbench.com, один по ООП, другой по java (скорее всего по java 6, так как тест java 7 на этом сайте отличается от того, что мне дали на собеседовании). Можно было пользоваться интернетом во время выполнения тестов и решения задач. После тестов я решал задачи. Привожу их условия здесь, чтобы те, кто пойдёт к ним на собеседование могли их решить дома, пускай эти ребята выдумывают новые задачи! Задача 1: есть два файла с текстовыми данными, необходимо произвести с данными какие-то несложные операции и записать содержимое в третий файл. Задача 2: Есть поле, которое нужно вспахать. Есть трактора, которые его пашут. На поле n полос. В начале каждой полосы стоит по одному трактору. На каждой полосе может существовать 2 типа почвы: "легкая" и "сложная". При обработке единицы легкой почвы у трактора уходит G топлива. При обработке сложной - G*K. Изначально имеется F топлива для всех тракторов. Трактора начинают пахать поле одновременно. Если все трактора успешно пропахали одну единицу на своей полосе, то шаг считается пройденным, и все трактора переходят к следующему шагу. Если же топлива не хватает для того, чтобы все трактора прошли очередной шаг, то он считается непройденным, и подсчёт останавливается. Расположение границ сложных и легких зон зашифровано в матрице field[N][M]. Она устроена след. образом: для каждой полосы n: 0

Поделиться в соцсетях:

 

Отзывы о компании

Положительные стороны

два собеседования и тестирование, все пройдено, получила оффер. впечатление о компании положительное, приятная девушка-рекрутер, интересные ребята на собеседовании. Не согласилась, потому что проект не очень понравился

Подробнее >>

Отрицательные стороны

серая зп, хотя говорят, что стремятся к "выбеливанию"

Подробнее >>

Положительные стороны

не заметил

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Первое впечатление, как только зашёл на собеседование отрицательное. Внутри уже было решено , что работать там нет желания. Рабочее место оставляет желать лучшего. HR-менеджер Анастасия вела себя высокомерно, сами пригласили на собеседование, а было ощущение, что я напрашиваюсь...

Подробнее >>

Положительные стороны

Не нашел.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Был у них на собеседовании довольно давно, думал только у меня такое впечатление сложилось, но похоже что не мне одному показалось что они не ищут сотрудников на самом деле. Похоже на реальный развод. Имя хэдхантера не помню, но девушка и...

Подробнее >>

Положительные стороны
Отрицательные стороны

Был в данной компании на собеседовании, потратил зря 3 с лишним часа своего времени. Скажу сразу, что они никого не ищут, а просто мониторят рынок труда на наличие специалистов.
Сначала со мной провела беседу рекрутер Анастасия Соколова, рассказывала о том,...

Подробнее >>

Положительные стороны

Вежливый, пунктуальный персонал. Аккуратный, чистый офис.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Присоединяюсь к остальным отзывам - ребята никого не ищут. Во-первых, тестирование пройдено более, чем успешно, но в результате отказ. Во-вторых, выполняя тестовое задание, краем уха слышала разговор Анастасии Соколовой с другими претендентами - в течении нескольких часов всем был плохо...

Подробнее >>

Положительные стороны

Не заметил

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Все негативные отзывы подтвердились. Впустую потраченное время на собеседование.
Они никого не ищут. Сделал два тестовых задания, рассказал о том что прекрасно понимаю чем занимается компания, что есть опыт в именно этой сфере.
Серая зарплата.
Не тратьте свое время, бесполезное интервью, шансов...

Подробнее >>

Положительные стороны

Че т странные тут все какие то, я проходил собеседование в апреле 2016го. Прошел все три этапа, в итоге сделали оффер. Когда сказал что выбрал уже другую компанию, предложили пересмотреть...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

не заметил. Но я там и не работал)

Подробнее >>

Добавить отзыв

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий